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Lo que las parejas lesbianas nos muestran acerca de la desigualdad dentro de varones y chicas

Lo que las parejas lesbianas nos muestran acerca de la desigualdad dentro de varones y chicas

Surtidor de la forma, Getty Images

?Que impacto goza de la maternidad en la profesion laboral cuando la pareja esta formada por dos hembras?

La brecha sobre genero en el sector laboral se ha reducido significativamente en las ultimas decadas.

No obstante, Tenemos la dimension en la que las cosas cambian muy lentamente. La arribada de las hijos afecta sobre manera muy distinta a padres y madres.

Mientras que la paternidad no afecta a la prueba profesional de los varones, las madres tienden a sufrir un bajada notable en sus beneficios y en su participacion en el mercado laboral.

Kleben asi­ como coautores (2018) estiman que el 80% de las diferencias salariales entre varones y no ha transpirado hembras se debe a la maternidad.

Cabe preguntarse Incluso que punto el diferente efecto sobre la maternidad desplazandolo hacia el pelo la paternidad refleja causas biologicos o culturales.

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Las mujeres paren desplazandolo hacia el pelo podri­an dar busto, lo que podria inducir cierta especializacion dentro de la pareja. Tambien podrian estar diferencias en las preferencias sobre varones y no ha transpirado hembras de dedicarse al cuidado sobre las ninos, o reglas sociales que facilitan que sean las mujeres las que se encarguen.

Para cuantificar el peso de estos causas, en un presente trabajo, las economistas Emily Nix y no ha transpirado Martin Eckho Andresen examinan un grupo sobre control bastante importante que pasa con las mujeres que deben un vi?stago aunque cuya pareja, en lugar de ser un adulto, resulta una femina.

?Se resiente crear cuenta uniform dating su carrera profesional sobre la misma forma que en el caso de estas madres heterosexuales? ?asi­ como que pasa con la carrera de sus parejas?

Raiz sobre la apariencia, Olha Khorimarko/Getty Images

En las parejas lesbianas la maternidad afecta de manera excesivamente diferente.

Los autores emplean documentacion de Noruega y su base sobre datos comprende unas 600 parejas lesbianas y no ha transpirado un cuarto de millon de parejas heterosexuales.

Las parejas lesbianas en su generalidad concibieron su hijo como consecuencia de la inseminacion in vitro, desplazandolo hacia el pelo es posible identificar tanto a la madre biologica igual que a su pareja.

Brecha salarial temporal o perpetua

Las siguientes graficas ilustran sobre modo extremadamente elocuente los resultados. A la izquierda se observa la progreso salarial de las parejas heterosexuales.

Los ingresos de ambos padres evolucionan de manera similar sin embargo, despues de el alumbramiento de su primer vi?stago, las madres sufren un bajada de un 20% en sus beneficios entretanto que la carrera de los padres prosigue habitualmente.

Origen de la apariencia, Cortesia sobre Manuel Bagues

Evolucion salarial de estas parejas heterosexuales (izquierda) y las parejas de lesbianas (derecha).

El choque de la maternidad en las parejas lesbianas es excesivamente distinta (grafica sobre la derecha). En este caso la origen biologica experimenta la reduccion sobre las ingresos de unicamente un 13%.

Su pareja, al contrario de lo que acontece con las varones heterosexuales, padece un choque gafe en sus ingresos sobre cercano sobre un cinco%.

Otra diferenciacion notable dentro de madres homosexuales asi­ como heterosexuales podri­a ser, para estas ultimas, la brecha salarial se perpetua en el tiempo. En las parejas lesbianas se cierra al cabo de cinco anos de vida.

La evidencia de estas parejas lesbianas sugiere que el choque desfavorable sobre la maternidad en la carrera profesional de las chicas heterosexuales no se puede demostrar unicamente por el impacto del parto y la crianza.

Cuando la pareja seri­a una diferente mujer, este choque seri­a menor, seri­a compartido, y desaparece a las pocos anos.

Los autores Asimismo comprueban que lo cual no se debe a que las parejas lesbianas dediquen menor lapso a sus hijos. Al opuesto, observan que el desempeno escolar sobre los hijos sobre madres lesbianas seri­a significativamente de arriba al sobre las hijos de familias heterosexuales, inclusive a igualdad de ingresos parientes asi­ como nivel educativo.

Baja sobre paternidad asi­ como guarderias

Los autores Asimismo estudian la efectividad de las dos principales politicas publicas con las que las gobiernos intentan atenuar el choque desfavorable de la maternidad la pequei±a de paternidad y no ha transpirado el paso a guarderias.

Con la baja sobre paternidad se espera que las varones se impliquen mas en el cuidado sobre las hijos desplazandolo hacia el pelo lo cual permita a las madres una rapida reincorporacion al sector laboral.

Con el fin de estudiar su impacto, los autores explotan la entrada en Noruega sobre 4 semanas de pequei±a sobre paternidad a principios sobre los 90 de el ayer siglo desplazandolo hacia el pelo las ampliaciones sucesivas hasta conseguir las 14 semanas en 2013.

Raiz sobre la apariencia, Getty Images

El desempeno escolar de las hijos sobre madres lesbianas seri­a superior al de los sobre familias heterosexuales, Conforme las autores de el estudio.

Comparando las familias que tuvieron un hijo unos dias anteriormente asi­ como unos dias luego sobre cada reforma, se observa que no Tenemos ningun choque acerca de el desempeno laboral de estas madres. Las ingresos caen en igual medida independientemente de las semanas sobre pequei±a de estas que disponga el progenitor. Tampoco se observa ningun fin acerca de la prueba experto de los padres.

Lo que si es eficiente seri­a crecer la disponibilidad de plazas sobre guarderias.

En este caso las autores estudian el impacto de un programa de subsidios a guarderias para ninos de 1 a 3 anos que el gobierno noruego inicio en 2002 y no ha transpirado que progresivamente fue extendido a lo esplendido de al completo el pais. Las beneficios de estas madres son significativamente mayores cuando disponen de guarderias. En terminos cuantitativos, las guarderias reducen en cercano sobre un 25% la brecha salarial producida por la maternidad.

En sumario, el excepcional labor sobre Emily Nix asi­ como Martin Eckho Andresen demuestra que el golpe agorero sobre la maternidad sobre la prueba experto de estas mujeres (heterosexuales) nunca se tiene que solamente al parto desplazandolo hacia el pelo la amamantamiento sino que refleja reglas sociales y/o diferencias en preferencias.

Raiz sobre la imagen, Delmaine Donson/Getty Images

Aparte, el descomposicion de estas politicas publicas muestra que, En Caso De Que las gobiernos quieren rebajar esta brecha sobre genero, es mas productivo mejorar el acceso a guarderias que extender las bajas sobre paternidad.

Aunque mas alla de estas politicas publicas, lo mas trascendente seri­a la seleccion sobre la pareja. Si desean evitar que la maternidad penalice su prueba experto, no Existen nada como emparejarse con una diferente femina.

*Manuel Bagues es monitor del Departamento de patrimonio de la Universidad sobre Warwick , en mundo Unido.

Este articulo fue publicado or i ginalmente en The Conversation. Esta reproducido escaso la licencia Creative Commons.

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angelo Mobateli

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